申请华东理工大学在职博士时，找本校老师当推荐人是可行的，只要老师符合学校对推荐人的职称和专业相关的要求就行。找本校老师当推荐人有很多好处，但也得注意一些事项，这样才能让推荐信发挥最大的作用，增加你申请成功的机会。

找推荐人在申请中占多大分量？

在申请在职博士的过程中，找推荐人这一步可重要了。一般来说，学校都要求考生提供至少两名所报考学科专业领域内的教授，或者有相当专业技术职称的专家的书面推荐意见。

为啥要这样呢？因为专家的推荐能从专业角度对考生的学术能力、科研潜力还有专业方面的能力程度等方面进行评估，给学校提供很重要的参考。学校通过推荐人的意见，能更好地了解考生在专业领域的情况，判断考生适不适合读博士。

华东理工大学对推荐人的具体规定有哪些？

就华东理工大学来说，以普通招考方式报考全日制学术学位博士的考生，需要有与报考专业相关的 2 位正高级职称专家的推荐。同等学力身份报考的考生也是这个要求。

要是以普通招考方式报考全日制非定向工程类专业学位博士，同样需要与报考专业相关的 2 位高级职称专家的推荐。

报考非全日制定向工程类专业学位博士，以及非全日制定向社会工作专业学位博士，也都得有 2 位与报考专业相关的高级职称专家推荐才行。

从这些规定能看出来，华东理工大学对推荐人的职称有明确要求，得是高级职称，而且得和报考专业相关。

为啥说找本校老师当推荐人靠谱？这可太有讲究了！我之前有个同学申请研究生，找了带过他《数据结构》课的王老师写推荐信。王老师不仅在信里详细说了课程考核有多严格，还专门提到我同学在小组项目里解决算法优化难题的事儿，一下就把他的专业能力和潜力说得明明白白，招生老师看了直点头。

毕竟本校老师天天在学校里，对专业培养方案、课程难度门儿清。

他们能精准地把你的学习情况和目标专业的要求对上号，比外校老师更懂怎么 “安利” 你。而且平时上课、做实验、参加比赛，老师都看在眼里，要是你跟着老师做过科研项目，或者在课堂讨论里表现亮眼，这些细节他们都能写进推荐信，真实又生动。

还有个隐形优势，咱们学校老师之间经常开会、搞学术交流，说不定和你申请学校的老师还是同行、校友。这种 “熟人效应” 真的很管用，推荐信递过去，对方一看是同行推荐的，信任感直接拉满，自然会更认真看推荐内容。